市人民政府办公厅关于印发2019年《政府工作报告》主要工作目标责任分解表的通知

文 号: 筑府办函〔2019〕16号 发布机构: 市政府办公厅
成文时间: 2019-02-15 发布时间: 2019-02-15 22:22
文件有效性:

市人民政府办公厅关于印发

2019年《政府工作报告》主要工作目标责任

分解表的通知

筑府办函〔2019〕16号

各区、市、县人民政府,高新开发区、经济技术开发区、贵阳综合保税区、贵州双龙航空港经济区管委会,市政府各工作部门,市各直属事业单位,市管企业:

为确保市第十四届人民代表大会第四次会议审议通过的2019年《政府工作报告》所确定的各项工作目标和相关工作要求得到全面贯彻落实,现将2019 年《政府工作报告》主要工作目标责任分解表印发,并将相关事宜通知如下:

一、迅速学习解读并及时安排部署

对《责任分解表》所明确的目标任务和工作要求,市分管责任领导要抓紧组织各牵头单位和责任单位进行研究和部署,明确具体要求,并强化定期调度。各牵头单位和责任单位要建立责任落实机制,明确有牵头单位的,由牵头单位切实履行好牵头抓总、综合调度的职责,涉及到的责任单位要按照牵头单位要求主动配合完成相关工作;没有专门明确牵头单位的,由牵头单位和责任单位中的所有部门根据目标任务要求结合自身职责完成相关工作。

二、及时制定工作计划并细化进度

各牵头单位和责任单位主要领导要亲自抓,分管领导具体抓,做到安排部署到位、组织实施到位、工作落实到位,认真制定工作推进计划,把目标任务进一步细化分解,将工作落实到分管负责人、具体责任处室(单位)和责任人员,形成一级抓一级,层层抓落实的工作局面。对于《2019年〈政府工作报告〉主要工作目标责任分解表》中明确的各牵头单位和责任单位,针对每一项牵头任务或承担工作,将工作进度分解细化到季度,并按照要求填写《2019年〈政府工作报告〉主要工作目标责任季度推进计划表》(见附表2)。各牵头单位和责任单位要将分解细化情况于2019年2月20日前报市督办督查局。

三、加强研究调度破解难题确保工作推进

市分管责任领导结合目标任务工作计划,统筹安排,采取专题调度、专项调研、现场办公等方式切实推进工作进度,协调解决工作推进中存在的突出问题和困难。各牵头单位和责任单位要深入研究、精准施策,及时解决工作落实中的热点、难点和痛点问题,确保工作实效。各牵头单位和责任单位主要负责人要对2019年度重点工作目标任务推进情况进行对标调度,并对照季度推进计划,分别于3月25日、6月25日、9月25日和12月25日前将一季度、上半年、前三季度、全年目标任务推进和完成情况报市督办督查局。(联系人:瞿安宇,邓祖高;联系电话:87987961;电子邮件:mbb87989656@163.com)

四、强化目标管理和跟踪督办狠抓责任落实

市督办督查局要对照《2019年〈政府工作报告〉主要工作目标责任分解表》,将相关目标任务纳入各级各部门年度绩效目标管理。切实加强对重点工作推进的督促检查,通过专项督查、联合督查等方式,定期与不定期对重点工作落实情况进行全程跟踪督办,及时向市委、市政府报告并定期进行通报。对达不到进度要求的牵头单位和责任单位,要及时督办和帮助协调,对工作滞后、整改不力的责任单位及责任人,要按有关规定提请问责。

附件:1.2019年《政府工作报告》主要工作目标责任分解表

2.2019年《政府工作报告》主要工作目标责任季度推进计划表(样表)

筑府办函16号附件.doc

2019年2月15日

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